forma juridică de organizare a persoanei juridice, care este, exemple de BPA, pro și contra lor

Persoanele juridice au devenit un instrument important pentru dezvoltarea societății moderne, fundamentul organizației sale. Acestea furnizează industriei, construcții, transport și alte sectoare ale economiei.

Caracteristica persoanelor juridice

• sunt formate și funcționează în conformitate cu reglementările de stat;
• crearea organelor de conducere;
• înregistrate în guvern, acestea sunt controlate;
• câștigul înregistrat în balanța de active corporale;
• Ei au numele și informațiile de contact;
• axat pe profitabilitatea per se sau nu oferă.

Legislația definește statutul lor juridic, educație, tratament, lucrul cu bunuri materiale, destinația țintă. Deci, guvernată de forma juridică de organizare a activității persoanei juridice.

Exemple de forme juridice

• entitățile de afaceri (societăți sau cele cu răspundere limitată);
• întreprinderi unitare înzestrate cu resurse materiale;
• cooperative de producție;
• parteneriatele economice și asociații (greu de folosit).

specii de BPA de la persoane juridice, care nu au ca scop realizarea unui profit, mult mai mult. Acestea sunt:

• asociații;
• parte;
• sindicate;
• organizații publice și religioase;
• fonduri de caritate și alte;
• cooperative de consum;
• grădinărit;
• Proprietarii de case și altele.

Acestea au ca scop promovarea in mai multe zone din viața statului și a societății. Principalul lor avantaj este recunoscut de către stat a oferit un tratament fiscal preferențial.

Pro și contra de forme juridice

Mai mult de 92 la sută din numărul total de entități din România - structurile de întreprindere ca societăți cu răspundere limitată. Și doar 5% din întreprinderile stabilite pe bază de capital. Acestea sunt împărțite în public și nonprofit.

Societatea cu răspundere limitată avantaje sunt:

• un nivel ridicat de încredere a partenerilor, flexibilitate de operare;
• procedură rapidă și complexă de înregistrare de stat;
• evaluarea participanților contribuției non-financiare;
• posibilitatea de o creștere rapidă a mijloacelor autorizate;
• Participant la ieșirea liberă de la organizarea și restituirea cotei;
• absența unor cerințe de divulgare a informațiilor despre afaceri;
• inițierea unei decizii judecătorești de a exclude participantul încalcă obligația;
• formarea datoriei publice, dreptul participantului de a răspunde pentru obligațiile sale în valoarea părților sale.

Dezavantaje Compania a considerat a fi:

• obligația de a plăti pentru înregistrarea de stat a majorității mijloacelor autorizate;
• Reglementarea numărul persoanelor implicate;
• partid independența în decizia de a se retrage;
• riscul de a pierde baze financiare, în cazul în care unii participanți abandonează organizației;
• cerințele legale adoptate de către participanții la reuniune decizii unanime cu privire la aspecte specifice;
• complexitatea lichidării;
• au nevoie în caz de reorganizare pentru a face modificări la documentele de constituire;
• o atenție deosebită structurilor de reglementare și fiscale, taxe mai mari și penalități.

Beneficii și provocări companii cu capital social

Societatea, având statut de comună, caracterizată în primul rând prin gradul lor de deschidere. Cele mai multe oportunități de a participa la ele sunt cei care sunt numite publice. oportunități mai limitate în non-publice.

Joint Stock Company Public (PJSC) au astfel de avantaje:

• posibilitatea de a atrage un număr semnificativ de investitori;
• protecția acționarilor, riscul de a investi în achiziționarea de acțiuni;
• lăsând liber rândurile acționarilor, ca urmare a vânzării de acțiuni simplă în cadrul procedurii;
• Acționarii nu trebuie să fie implicat personal în activitatea de zi cu zi a companiei;
• acestea pot participa la orice număr de acționari.

Dezavantaje PAO ia în considerare:

• înapoi cota lor exclusiv prin vânzarea de acțiuni;
• incapacitatea de a controla în mod eficient acționari mici și mijlocii;
• riscul de construire a organizației pentru sale de top - de management;
• înregistrarea de stat obligatorie a emisiunilor și rapoarte asupra acestora;
• o cantitate semnificativă a capitalului social.

Avantajele societate pe acțiuni non-publice (abrevieri comune - companie) includ:

• formarea de capital opționalității înainte de înregistrare;
• admisibilitatea activelor nemonetare ale Educației;
• vânzarea de titluri de valoare, fără aprobarea de către notar;
• prezența unei majorități simplă pentru luarea deciziilor;
• neadmiterea excepții de la acționarii societății.

ZAO considerate dezavantaje:

• legat în caz de orice emisiune de acțiuni pentru a organiza înregistrarea lor de stat;
• rapoarte trimestriale ale organismelor publice referitoare la problema problemelor acțiuni;
• divulgarea sistematică a informațiilor cu privire la funcționarea acestuia;
• evaluarea independentă a proprietății, care sunt plătite acțiuni;
• probabilitatea unui mic grup de acționari în detrimentul altora.

Pe întreprinderi unitare și cooperative

Autoritățile de stat și municipale, pentru a efectua viața normală a problemelor oamenilor entități numite întreprinderi unitare create. Acest lucru se face în principal în zonele în care este dificil să se aplice celorlalte forme organizatorice și juridice.

Avantajele întreprinderilor unitare sunt:

• concentrarea lor pe nevoile de zi cu zi ale oamenilor;
• o funcționare stabilă și un risc minim de neplată;
• stare sistematică și control municipal;
• stabilitate HR și perspective predictibilitate.

Pe de altă parte, o astfel de organizație, de obicei, prezintă o eficiență scăzută. Atunci când plata inițiativei lucrătorilor este de multe ori nu au fost luate în considerare. Aceasta împiedică dezvoltarea birocrației și nivelare. Uneori, există condiții pentru furtul.

În cooperativele de producție beneficiu este activitatea comună a membrilor săi, pentru a crea o bază financiară pentru munca în detrimentul acțiunilor. În cazul în care profiturile sunt distribuite pe baza rezultatelor de lucru al fiecărei persoane. Fiecare membru al cooperativei are un vot și are drepturi egale cu ceilalți. În cazul în care producția de membri ai dezvoltării de cooperare ar putea fi un număr nelimitat de persoane.

În același timp, o astfel de organizație poate fi creat cel puțin cinci persoane. Fiecare membru al cooperativei are responsabilitatea pentru obligațiile sale limitate.